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安徽出台22条办法为企业人才作业保驾护航
2014-05-29 10:27      

来历:万博manbetx登录平台部

近来,安徽省委安排部、省人社厅、省万博manbetx登录平台厅等7家单位联合印发《关于进一步加强企业人才作业的定见》,从5个方面细化22项办法,推动企业人才培育、引入和运用、为加速经济转型晋级、建造立异式安徽供给人智慧力确保。

人才队伍结构合理。安徽省以工业展开急需紧缺高层次人才为要点,经过加强企业高端人才队伍建造、运营管理人才队伍建造、专业技术人才队伍建造以及企业技术人才队伍建造,培育造就一支专业精深、结构合理、梯次联接的专业技术人才队伍。《定见》提出,到2020年,全省企业人才总量要大幅度增加,人才结构进一步优化,培育造就一支规模宏大、结构合理、本质优秀的企业人才队伍,企业自主立异才能和经济展开中心竞争力明显提高,企业发明专利授权量到达5000件以上,企业研制人员占全社会从事研制作业人员总量的比重要提高到80%。

人才方针确保得力。为进一步树立健全人才方针系统,安徽省结合实际,从企业各类人才的引入、培育、培育、点评、鼓舞、确保、活动、创业等8个方面,拟定了相应的方针办法,树立了更为灵敏的企业人才管理机制,破除人才活动、运用等环节的体系机制妨碍。《定见》鼓舞各类万博manbetx登录平台人员在安徽兼职创业、在岗创业;为企业引入高层次人才树立渠道,要点支撑高新技术工业、先进制造业、新能源新材料工业、现代农业的龙头企业引入外国智力、展开出国(境)训练;鼓舞企业对引入的技师和高级技师,对比高层次人才享用相关方针,为企业人才展开供给灵敏、全面的方针确保。

人才活动继续展开。从2014年起展开“企业人才作业服务年”活动,每年确认一个主题,促进政府资源向企业歪斜,引导人才资源向企业集聚;施行企业人才开发目录常态化发布,树立全省一体化、实时化的发布渠道,定时编制、发布全省“工业人才结构分布图”和未来3-5年工业人才开发辅导目录;施行企业人才训练方案,依托高校、行业协会和社会专业训练安排,安排施行“安徽省千人赴港训练”等项目,要点面向企业运营管理和研制人员展开训练;推动工业人才项目对接,发动“安徽省主导工业智慧项目对接会”系列活动,活跃推动“校企联盟”举动,以产、学、研、用为枢纽,为企业展开供给继续的智力支撑。

人才作业全面统筹。坚持党管人才准则,加强统筹辅导,发挥商场在人才资源配置中的决定性作用,各职能部门分工协作、密切配合,构成和谐有力、齐抓共管的企业人才作业局势;加大人才投入,企业要实在做到人才资源优先开发,人才投入优先确保;强化绩效点评,各地要经过科学合理的点评指标系统,查验人才工程施行、人才开发培育以及体系机制立异的作用,充分发挥人才资金效益,促进人才方针执行;加强宣扬引导,各地要重视发现和推行先进典型,广泛宣扬企业引入、培育和运用人才的成功经验,大力营建尊重劳作、尊重知识、尊重人才、尊重发明的社会气氛。

《定见》以科学展开观和科学人才观为辅导,是安徽省贯彻执行党的十八大、十八届三中全会关于进一步加强人才作业新布置的详细行动。

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